基金行研部门（行研基金经理）

本篇文章给大家谈谈基金行研部门，以及行研基金经理对应的知识点，希望对各位在股票操作中有一定帮助，同时别忘记关注本站哦。

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而券商提供的岗位是行业研究，依然建议去券商。因为策略研究相对来说比较空洞，难以聚焦，这种研究方向，两极分化就会很大，成功了则是首席，失败了就什么也不是。而行业研究，研究内容非常聚焦，做个几年就能成为熟手。

而证券公司总部也有一批人专门研究市场，类似研究所里的策略研究员，又不尽相同。他们关心市场变动本身，所以说通常他们离市场更近些，营业部每天发给客户的短信通常出自他们之手。他们的主要服务对象是营业部以及部分大客户，他们叫做投资顾问。他们推荐的品种往往以技术面、信息面和热点为主，基本面为辅。

券商就是证券公司，要求肯定高，名校研究生打底啊，而且这几年券商告诉发展已经过去了，开始兼并了，对外需求人才真的不高，研究类岗位招的很少。基金公司不偏爱应届生，喜欢从券商挖研究员，当然其他岗位比如销售，客服（不是10086打电话的那种），中后台还是招的。

要看具体是什么档次的银行和券商了。四大行的管培生，中信和国泰君安的行研，收到offer的话直接接。精算的话建议去四大或者国内顶级的保险公司，太平洋平安中国人寿，或者外资有名的，Mercer， Towers Watson之类的。如果都是没名气的公司的offer，别接管培，很多管培项目很水的。

其次，做研究的，都需要财务分析能力，所以呢，您最好去考个注册会计师或者是注册金融分析师，这样会比较有优势。然后呢，您需要先去相关领域实习，有实习经验是很重要的。

基金公司的门槛都比较高，好的基金公司在这一职位对学历的要求是名校研究生以上学历，个别要求甚至是博士学历，全部要求都是研究生以上的学历，同时还要持有基金从业资格证，有过相关工作经验，只有达到这些硬性要求之后才有可能成为基金公司行业研究员。

证券公司及基金公司研究员职位一般对应聘者的学历有严格要求，通常为硕士及以上。本科为工科，硕士为金融学或者经济学专业是理想的学科背景。证券从业资格考试对于应聘研究所职位基本上没什么帮助。CFA是个加分项。好运。

最好当然是名校研究生毕业，能写研究报告，在券商处实习过，有一定人脉，良好的沟通能力。在学习期间能对某行业有一个较好的接触和学习研究。

进入外资投行当研究员非常困难，而且要运气好。基本上北大清华里面不多于Top0.5%的人可以有机会去高盛。德银、UBS、大摩等等可能稍差，但是也可以算作一个数量级的。需要特别说明的是，这种公司反而不一定爱招硕士，可能本科更加受欢迎，因为他们需要一张青春的白纸。

你加入他们，他们会给你全面的培训，让你从零开始。私募压力稍小，人才比较缺乏，你拿到的收入也相对丰富，个人认为。你现在要做的就是巩固你的专业知识，多了解证券市场。你做行业研究还要多了国家相关财经政策，行业消息。放松。把握机会，入职好好学习，努力工作。学习人际关系的处理。

1、前台业务部门任何公司，都有前中后台之分。证券公司因为接受证监会监管，因此和银行、信托、基金、期货、保险公司一样，都分比较明显的前中后台。这区分，是按接触客户的远近（或者说业务角度）来区分的。先从前台说起，前台一般就是纯业务部门，给公司创造价值。

2、每个投行或者证券公司的部门设置有所不同，一般常见的部门有：固定收益部：主要做一些债券市场研究，接触到利率互换等衍生品业务。负责公司固定收益产品研究，信用分析；资产管理部：主要参与股票、股指期货等量化投资策略的开发。比如中信证券。风险管理部：业务日常风险监控，完成相应的风险报告。

3、一般来说，常年招人的，以营业部名义去学校招人的，基本就是以分公司或者总公司名义统招的，基本是2和对于3，一般称为客户经理，经纪人。目前很多券商比较苛刻，任务多，开户压力到销售理财产品的压力都有，基本不要求你懂炒股。

4、资产管理部，跟基金公司业务有点类似，做证券投资的，交易员。研究所，宏观，行业研究的。宏观大多需要博士毕业，行业研究，硕士即可，多数券商喜欢招聘有行业背景(本科理工或在相关公司工作过)的做行研。

5、当你对这个行业以及行业内一些企业有一定认识了以后，一般就会让你去做一些基本的资料收集工作，基本就是Wind，如果涉及到港股或者境外市场的可能还会要用到Bloomberg，但是很少会用。

比如说，同样是行业研究，如果这个公募基金提供的岗位，是钢铁与煤炭行业的研究，而券商提供的岗位，是消费行业研究，那么毫无疑问，选择券商。因为钢铁与煤炭是夕阳行业，对口行业研究员将来如果想要跳槽，机会非常有限，薪资也难以提升。而消费行业是前景非常好的行业，对口行业研究员的未来发展也会较好。