本篇文章给大家谈谈社保基金会计科目,以及社保基金会计科目是什么对应的知识点,希望对各位在股票操作中有一定帮助,同时别忘记关注本站哦。
本文目录一览:
- 1、社保计入什么科目
- 2、社保费会计科目怎么做账
- 3、社保应该计入哪个会计科目?
- 4、社保金计入什么科目
社保计入什么科目
1、社保可以记入应付职工薪酬、管理费用等会计科目,具体如下:社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
2、社保费计入费用科目。会计处理针对员工的相关保险费用所记录在会计账簿中的科目。可以记入费用类别账户中,能够确定一个具体的费用类别,如工资社保、医疗保险、失业保险等。
3、法律主观:个人承担的社保应该计入其他应付款科目。根据会计准则,对于个人承担的社会保险费应计入其他应付款,社会保险费即养老、医疗、失业保险科目,单位承担部分应计入应付职工薪酬以及社会保险费科目。
社保费会计科目怎么做账
1、借:管理费用,销售费用,生产成本,制造费用等。贷:应付职工薪酬,工资,计提社保企业部分。借:管理费用,销售费用,生产成本,制造费用等。
2、缴纳社保时,应做的会计分录。借:应付职工薪酬即社会保险费(单位部分),其他应收款即社会保险费(个人部分)。贷:银行存款或库存现金。计提时,应做的会计分录。借:管理费用即社会保险费(单位部分)。
3、社保费是社会保险基金的最主要来源,计提和缴纳社保费时可以通过“应付职工薪酬——社保费”等科目进行核算。
4、社保费会计科目做账步骤如下:工具:Win8专业版、金蝶专业版。计提社保费:根据工资明细表计提社保费,将公司承担的社保费直接计入费用科目,公司代个人扣缴的社保费计入其他应收款科目。
社保应该计入哪个会计科目?
社保可以记入应付职工薪酬、管理费用等会计科目。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
法律主观:个人承担的社保应该计入其他应付款科目。根据会计准则,对于个人承担的社会保险费应计入其他应付款,社会保险费即养老、医疗、失业保险科目,单位承担部分应计入应付职工薪酬以及社会保险费科目。
社保费计入费用科目。会计处理针对员工的相关保险费用所记录在会计账簿中的科目。可以记入费用类别账户中,能够确定一个具体的费用类别,如工资社保、医疗保险、失业保险等。
计入“其他应付款--养老险失业险”明细中。另外由企业承担的部份,企业会计在银行托收时,根据员工的部门性质,直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。
社保金计入什么科目
1、社保可以记入应付职工薪酬、管理费用等会计科目。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
2、社保费计入费用科目。会计处理针对员工的相关保险费用所记录在会计账簿中的科目。可以记入费用类别账户中,能够确定一个具体的费用类别,如工资社保、医疗保险、失业保险等。
3、对于支付社会保险费,不同时间段计入的科目有所不同。